胡迟
国务院国资委研究中心研究员
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胡迟
国务院国资委研究中心研究员
个人履历：
胡迟：经济学博士，国务院国资委研究中心研究员。曾在财政部综合司从事价格政策与宏观经济运行分析。兼任：国务院发展研究中心《中国经济时报》专栏作家、新华社《经济参考报》专栏作家与评论员、国家发改委《中国经济导报》合作专家、《上海企业》杂志特约编审、特约记者、《董事会》杂志编委会专家、顾问、特约作者。 北京大学经济学院博士研究生毕业，师从我国老一代著名经济学家胡代光教授。美国(西雅图)华盛顿大学高级访问学者。曾在财政部综合司从事价格政策与宏观经济运行分析，在国资委所属某担保公司从事担保融资分析，在国内某大型企业集团任总裁助理。曾任中国企业联合会、中国企业家协会研究部副主任，主持策划、参与了中国企业联合会、中国企业家协会自2002年以来组织的连续10届中国企业500强发布活动。胡迟博士的研究领域为国企混改、薪酬及三项制度、员工持股、国有企业公司治理、国企党建、两类公司、对标世界等。在《能源评论》《国企管理》《现代国企研究》《国资报告》《中国发展观察》《中国党政干部论坛》《管理世界》等期刊上发表学术论文超百篇，其中有多篇文章被国外媒体引用、《新华文摘》、人大报刊复印资料和其它刊物及网络转载。曾被授予“新时期有突出贡献的中青年管理学家”。
论文代表：
深入实施国企改革深化提升行动着力打造现代新国企 ——2024年国企改革展望，《上海企业》2024年第1期；
发挥国有企业在现代化产业体系建设中的引领支撑作用，《中国党政干部论坛》2023年第9期；
深入推进国有资本投资、运营公司改革，《国企管理》2023年第6期；
加强基础设施建设国有企业应发挥主力军作用，《中国经贸导刊》2023年第6期；
胡迟：从三方面打造现代新国企，《国企管理》2023年第5期；
国企：以深化提升行动助推经济回暖，《能源评论》2023年第2期；
促进扩大内需战略走深走实，国有企业要全面加强基础设施建设，《国资报告》2023年第1期；
以中央企业专业化整合提升资源配置效率，《中国电力企业管理》 2022年第28期；
打造核心竞争力 提升资源配置效率——十八大以来中央企业专业化整合成效分析，《中国发展观察》2022年第12期；
深入推进央企专业化整合走深走实，《现代国企研究》 2022年第11期；
能源国企改革：将深化专业化整合，《能源评论》2021年第1期；
从抗击新冠肺炎疫情实践论国有企业的功能定位，《中国国情国力》2020年第6期；
以创新驱动打造我国制造业高质量成长——于建国七十年之际论我国制造业突破低端陷阱的路径选择，《现代国企研究》2019年第16期；
新时代国有企业的功能定位与实现路径，《中国国情国力》2019年第10期；
新中国成立70周年再论新时代完善国有企业的功能定位，《经济纵横》2019年第6期；
抓好中国特色现代国有企业制度建设，《国企管理：石油经理人》2019年第1期；
改革国有资本授权经营体制扩大深化两类公司改组组建，《现代国企研究》2018年第11期；
国企改革：40年回顾与未来改革展望，《社会科学文摘》2018年第10期；
加快深度调整重组实现做强做优做大——以央企最新重组为例，《商业观察》2018年第2期；
以央企重组整合打造可持续发展竞争力，《党政干部参考》2017年第19期；
国有资本投资、运营公司监管的新发展与强化对策，《经济纵横》2017年第10期；
国企混改进入"加速度"，《中国经济报告》2017年第10期；
加强境外国有资产监管的有效途径，《中国国情国力》2017年第2期；
未来化解产能过剩的策略选择，《中国经贸导刊》2016年第13期；
在新常态下持续实现转型升级——制造业转型升级成效的分析与对策，《上海企业》2015年第5期；
制造业转型升级的最新评估：成效、问题与对策，《经济研究参考》2014年第15期；
当前国有企业竞争力的若干问题与对策分析，《中国经贸导刊》2014年第9期；
"十二五"时期战略性新兴产业发展中的金融支持，《经济综合》2014年第8期；
加快政府职能转变有效调节产能过剩，《上海企业》2013年第6期；
有效抑制产能过剩、切实调整经济结构，《广西经济》2013年第3期；
加快转型升级转变发展方式——以“十二五”以来制造业转型升级为例，《中国经贸导刊》2012年第28期；
新时期的企业发展呼唤管理提升，《管理世界》2012年第12期；
从"十一五"时期中国制造业500强企业特征看企业转型升级之路，《经济纵横》2012年第2期；
国企新动向探究，《国家电网》2011年第12期；
深化改革破解"电荒" ——关于当前电荒现象的思考，《上海企业》2011年第7期；
深化改革、完善功能——论国有企业目标模式的建立，《中国中小企业》2011年第6期；
论后金融危机时期我国制造业的转型升级之路，《经济纵横》2011年第1期；
在发展与调整中实现转变——2011年中国企业发展趋势前瞻，《企业管理》2011年第1期。
著作代表：
《利益相关者激励：理论、方法、案例》，作者：胡迟，经济管理出版社2003年01月出版。
主讲课程：
《国企科改》
《能源互联网建设》
《国有企业市场化转型》
《国企混改与员工持股》
《宏观经济与产业结构调整》
《国有企业党建推动企业发展》
《新形势下的国有企业治理实务》
《国有企业三项制度改革与薪酬绩效改革》
《做大做强国有企业——世界一流企业培育发展之道》
《全面把握“十四五”时期全面深化国有企业改革的着力点》
《如何在深化国有企业改革中落实党的建设“四同步”“四对接”要求》
《选好人用好人育好人——努力培育一支高素质的中国国有企业职业经理人队伍》
邀请老师演讲、授课请致电：19821197419 阎老师[微信同号]
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